引拟于热议！专家称可以给00后增加工作强度：能力不可小觑

近日，在《益企会客厅》电台节目中，有专家表示，在我们的管理工作中，我想到对于00后，（管理工作其中心）是可以给他加码的。因为我并不认为他们具有一个较好专业知识的人。

我举个比如说，就是00后和95后，他们传递信息不太可能更多元性，而且他们具有独立思考的能力。

所以，作为我们这种创新型的企业，当我们给他们一个idea的时候，他们通过自我的这种链接、信息整理，反而能交出来一个具独立论调的日报告或者一些项目的案例，我想到这个比如说还好我想到00后的能力是不可小觑的。来源：第一时事新闻日日报